eine Befragung zu Gleichstellung und Chancengleichheit von Frauen im Mobilitätsbereich Gleichstellung von Frauen in Unternehmen des österreichischen Transportsektors ist ein Thema, das immer noch polarisiert. Eine rasche Anhebung des Frauenanteils benötigt ernstzunehmende und konsequente Maßnahmen, die spürbare Veränderungen herbeiführen. Je höher der Stellenwert von Diversity- und Gleichstellungsbemühungen in Unternehmen, desto konkreter sind bereits Zielvorgaben und…
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dAIalog.at
Das Projekt dAIalog.at hat sich zur Aufgabe gemacht, einen nutzerbasierten Ansatz zu sondieren, um die Fairness von KI-Systemen zu fördern und das Vertrauen von österreichischen Unternehmen sowie der österreichischen Gesellschaft in Künstliche Intelligenz zu steigern.
Die Netzwerkerinnen
Ziel dieses Projektes ist die Stärkung von Frauen im beruflichen Alltag, die Unterstützung bei der Bewältigung von Genderbarrieren und die Begleitung bei der Erforschung von Wegen zur Mitgestaltung des digitalen Wandels.
youth codes
Im Projekt youth codes werden neue Aktivierungsstrategien rund um neue digitale Trends und Impulse gesucht, erprobt und evaluiert.
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